面试时间:2018面试职位:幼师培训讲师分享时间:2018-06
- 面试经历:
- 1.分两轮面试。第一轮是人事部面,先聊一点自我介绍,然后技能展示,关于职业规划。第二轮是主管,专业组技能测评
2.面试由部门主管负责,询问专业方面的问题
3.现场会有考题,如设计课程,专业当面的展示 - 面试官提的问题:
- 离职的原因是什么?为什么不去在培训班里上班?有没有投简历?等等……
1.能否出差
2.对于幼教的理解
3.自己专业的层次
4.展示一节自己设计的课程
5展示自己的特长
有用(2) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请