面试时间:2016面试职位:技术副总经理分享时间:2018-04
- 面试经历:
- 2016年4月投递简历到盛隆公司人力资源部,应聘技术总负责人,主管项目及技术工作,5月份得到通知去面试,首先到人力资源部填表,第二天安排面试,公司生产技术副总、人力资源部长、轧钢厂长、总工办领导参加。
- 面试官提的问题:
- 1、你原来做过什么职位?在哪个公司干过?2、你所干过的钢铁公司线材厂产能多少?生产什么规格?3、请对轧钢生产技术如何创新提出你的建议?4、线材棒材主要有哪些质量缺陷?5、你认为如何才能当好一个企业的技术负责人?
有用(3) 面试感觉:很好 面试难度:难度一般 应聘途径:社会招聘