面试时间:2014面试职位:个险销售部分享时间:2016-06
- 面试经历:
- 一面是和HR以及人事部经理面谈,都是些结构性的问题,如为什么想跳槽,之前的薪酬如何,未来职业规划有什么设想,最低薪酬水平可以接受的程度如何,很简单。二面是考一些行政测试和逻辑题,测试打字速度,基本就是走个过场。
- 面试官提的问题:
- 1.对面试的岗位有何想法?是否有相应工作经验?2.是否可以接受加班?3.是否可以接受异地调动?4.可以接受的最低薪资是多少?5.什么时候可以报到?
有用(0) 面试感觉:一般 面试难度:简单 应聘途径:网上申请