广州铁路（集团）公司 - 物资科

面试时间：2016面试职位：物资科分享时间：2017-05

面试经历：

本属于集团只管单位，集团公布机关招聘信息后我参与了应聘，期间进行了笔试，笔试内容包括：规章制度、铁路基础知识、公文写作、文学常识，最后要求拟写一份通知。笔试按分数排名抽取5人面试，面试后集团派人前往前公司进行组织考察。因本人过往经历不符合岗位需求故未通过考察。

面试官提的问题：

1、背景考察，对现有工作情况进行介绍
2、业务技能考察，抽查对物资管理方面规章制度的理解
3、案例分析，考官给予一个采购案例，由应聘人进行采购流程及招商方案的拟定面试经历，越详细越好，字数越多越能获得高分，最高可获得320积分。

有用(1) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：内部推荐