面试时间：2017面试职位：分公司负责人分享时间：2019-08
- 面试经历：
- 主要是内部推荐相对来讲就比较容易，面试官问了一下之前的工作经历，对汽车行业融资租赁行业的看法，然后询问了一下管理规模和管理经验就告知我等通知了
- 面试官提的问题：
- 对汽车行业的理解
对融资租赁的理解
对团队管理的理解
对公司的理解
多久能上岗
能不能接受全国调配
期望薪资是多少
有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：难度一般 应聘途径：内部推荐
面试时间：面试职位：分公司负责人分享时间：2019-04
- 面试经历：
- 三对一进行面试，主要是像你介绍一下公司的情况，以及你需要完成的工作，他们也会回去和老师确认哪一个好。
- 面试官提的问题：
- 没有提出问题，主要是问下食宿的解决方法，如果没有老板会给你解决。问你期待的薪资是多少。顺便问下你是否可以接受出差。
有用(0)
面试时间：2013面试职位：分公司负责人分享时间：2013-12
- 面试经历：
- 述的定义，读者或许可获知一个大概。概括而言，所有人类及非人类参与的活动，只要有动作出现的，都可应用工业工程的原理原则，以及工业工程的一套系统化的技术，经由最佳途径达到目的。譬如工业工程中的动作连贯性分析（operation sequence），
- 面试官提的问题：
- 述的定义，读者或许可获知一个大概。概括而言，所有人类及非人类参与的活动，只要有动作出现的，都可应用工业工程的原理原则，以及工业工程的一套系统化的技术，经由最佳途径达到目的。譬如工业工程中的动作连贯性分析（operation sequence），
有用(2) 面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：校园招聘
面试时间：2013面试职位：分公司负责人分享时间：2014-08
- 比较简单，HR面试后就是总负责人再面一次... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：校园招聘
面试时间：2012面试职位：分公司负责人分享时间：2012-12
- 我是通过校园宣讲会才知道的。。。。还不错... 详情>>
面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：校园招聘
面试时间：2009面试职位：分公司负责人分享时间：2011-11
- 初面和终面都是一对三，就是一个面试官同时... 详情>>
面试难度：简单的面试 应聘途径：校园招聘
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