面试时间:2022面试职位:营业区主管培养分享时间:2022-09
- 面试经历:
- 一开始去的时候她们在开会,等了大概半个小时才开始面试。第一轮面试的时候其实没有问特别多的问题,主要是HR在介绍公司,只是需要自我介绍和问了一些非常简单的问题,比如对公司的印象啊,比较看重什么(薪资?成长?平台?还有一个忘记了,排个序)
- 面试官提的问题:
- 一开始去的时候她们在开会,等了大概半个小时才开始面试。第一轮面试的时候其实没有问特别多的问题,主要是HR在介绍公司,只是需要自我介绍和问了一些非常简单的问题,比如对公司的印象啊,比较看重什么(薪资?成长?平台?还有一个忘记了,排个序)
有用(0) 面试难度:很简单 应聘途径:猎头