expeditors - 管培生trainee

面试时间：2022面试职位：管培生trainee分享时间：2022-06

面试经历：

网上申请，多轮面试。
第一轮hr通过电话沟通并安排第二轮业务主管的视频面试。
第二轮是 线上面试
第三轮是提前准备一个命题ppt演讲，并与包括branch manager的外国人在内的5位面试官面试，时间一小时左右，整个流程全英文。

面试官提的问题：

对英语能力较为看重，口语表达尤其重要。
面试的常规内容，个人简介，简历信息挖掘，候选人的性格，能力的考察，过往经历等。
面试官很专业，并不会为难候选人，整个面试过程非常愉悦，反馈速度也很快。最后一轮面试结束后半小时就通知面试通过了。
面试通过后的背调较麻烦，找的是一家香港公司做的，所以不要简历造假。
后续因为个人原因没能入职，非常的遗憾。是一家好公司。

有用(0) 面试感觉：很好 面试难度：困难 应聘途径：网上申请