面试时间：2018面试职位：技术与验证部分享时间：2020-09
- 面试经历：
- 先是在学校做上机和心理测试，600分的题目100分就能拿到面试机会，心理测试一定要过，否则不能面试，但是心理测试可以多做几次。面试是在公司面试，两轮，第一轮技术面，其实也没问什么技术问题，第二轮HRP面试。
- 面试官提的问题：
- 测试岗位，没问什么技术问题。大概率面试你的人就是你之后的同事或者PL，第二轮HRP面试反而是HRP讲的比较多，讲了下华为无线部门的过去现在和未来发展趋势，还聊到了自身经历。
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：校园招聘
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