导毕教育 - 商科课程研发

面试时间：2019面试职位：商科课程研发分享时间：2019-11

面试经历：

分了三轮面试。
第一轮：HR面。简单地说了一下课程研发岗位的主要职责，问了个问题：如果给学生讲essay要按一定逻辑顺序写，怎么把这个点讲的有趣，要结合生活来说。之后第二轮是结合自己之前所学过的课程给40分钟准备时间讲解一个知识点。第三轮是经理面。经理主要问了对这个职位的理解和认为自己有什么优势来竞争这个岗位。还有就是为什么相当课程研发而不是讲师，之后我问了几个问题。确定了一下是否到岗时间，以及薪资问题。第二天下午接到的offer。税前八千。

面试官提的问题：

第一轮：HR面。问了个问题：如果给学生讲essay要按一定逻辑顺序写，怎么把这个点讲的有趣，要结合生活来说。
第二轮是结合自己之前所学过的课程给40分钟准备时间讲解一个知识点。
第三轮是经理面。经理主要问了对这个职位的理解和认为自己有什么优势来竞争这个岗位。还有就是为什么相当课程研发而不是讲师。

有用(1) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：网上申请