面试时间:2019面试职位:驱动软件开发行业IPC分享时间:2019-08
- 面试经历:
- 一面人事面,还好简单了解一下个人情况,为什么离职等等信息。
二面技术面,面试体验还好,介绍一下自己做的东西,然后面试官都听懂了,人也还挺亲切的。
三面技术面,面试体验特别不好,跟二面问的相同的问题,面试官过于关注自己的技术领域,对面试者所做产品的技术点完全不懂,而且还似懂非懂似的提出不相关的问题,搞得面试很尴尬,我这边讲的很卖力,那边却怎么都听不懂。而且面试官最后也是不耐烦了,对面试者态度很差。
四面人事素质面,基本到这一步就是相当于谈工资,就问一些简历上细节的问题,为什么离职等等。 - 面试官提的问题:
- 1、简单做一下自我介绍?
2、简单介绍一下你做的产品?
3、你为什么离职?
4、问题也都是根据简历上做过的项目提问的。
5、还有什么要问的吗?
有用(5) 面试感觉:一般 面试难度:简单 应聘途径:猎头