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面试经验

养老金支持岗 面试经验,共1

泰康人寿沈阳分公司 - 养老金支持岗

面试时间:2019面试职位:养老金支持岗分享时间:2019-03

面试经历:
到了分公司所在地进行面试。面试分三轮,部门经理,分公司经理,总公司经理。本来是看到工作描述中有精算相关的内容然后投的,最后发现这个实际上就是营销的高级形式,初级营销人员先去谈生意,然后支持岗去给客户解释细节,敲定合同。最后走到了分公司经理面试那一步。
面试官提的问题:
来自211本科,专业精算,俩经理都对我的学习能力非常肯定,毕竟这个活儿也不太需要高深的专业知识,对保险产品有一定了解即可。问题最多的在于沈阳的公司对南方人的歧视吧,还有东北大老爷们儿对女性的歧视。分公司经理就很需要一个本地人踏踏实实干事儿,我的话最多也就在沈阳打拼两三年就走,他就问到结婚生孩子的问题。对于一个22岁的人说这些是不是太早了= =;分公司经理很想要一个可以带很久的人,但是对于他的承诺,我严重怀疑他自身能否在这家再待上10年。

有用(0) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

泰康人寿沈阳分公司 - 养老金支持岗

面试时间:2019面试职位:养老金支持岗分享时间:2019-03

面试经历:
到了分公司所在地进行面试。面试分三轮,部门经理,分公司经理,总公司经理。本来是看到工作描述中有精算相关的内容然后投的,最后发现这个实际上就是营销的高级形式,初级营销人员先去谈生意,然后支持岗去给客户解释细节,敲定合同。最后走到了分公司经理面试那一步。
面试官提的问题:
来自211本科,专业精算,俩经理都对我的学习能力非常肯定,毕竟这个活儿也不太需要高深的专业知识,对保险产品有一定了解即可。问题最多的在于沈阳的公司对南方人的歧视吧,还有东北大老爷们儿对女性的歧视。分公司经理就很需要一个本地人踏踏实实干事儿,我的话最多也就在沈阳打拼两三年就走,他就问到结婚生孩子的问题。对于一个22岁的人说这些是不是太早了= =;分公司经理很想要一个可以带很久的人,但是对于他的承诺,我严重怀疑他自身能否在这家再待上10年。

有用(0) 面试感觉:一般 面试难度:难度一般 应聘途径:网上申请

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