乐其电商 - 电商项目社招管培生

面试时间：2018面试职位：电商项目社招管培生分享时间：2018-12

面试经历：

面试一天两轮。第一轮HR面试，主要了解自身背景，性格特征，过往工作经历，对乐其的了解，氛围轻松，无压迫感。第二轮HR主管，业务部门总监等等四对一的面试，HR主管为主，问题十分专业，比如关于零售的人，货，场的认识，自己最擅长的是哪个部分，对电商的看法，以及对自己性格的描述，无压迫感。中途HR主管有事退席，业务总监继续提问，问到为什么想转到电商行业，以及乐其加班非常严重是否能接受，无法实现work life balance的情况。最后问到期望薪资和最快入职时间。因为我刚回国，想多玩一段时间，便说一个月后能入职问到我原因的时候，很傻的说想多休息一段时间休养身体。导致最终面试失败原因是前一份工作不怎么加班，身体抗压能力感觉不好，不能适应乐其的工作节奏。。。。不过，感觉加班会很多，26岁的老阿姨，没去也挺好，怕被榨的内分泌失调面脸痘痘。。。。

面试官提的问题：

1，三个词来形容自己性格特征。
2，是想成为事业上的女强人还是要多分出点时间给生活？
3，过往经历中最困难的一件事是什么？你是怎么解决的？
4，为什么想来乐其？
5，零售业的人，货，场的控制，你最擅长哪一个？
6，在上一家企业中你有没有过制度或者流程创新的经历？具体介绍一下。
7，你怎么看待标准化的流程操作？

有用(15) 面试感觉：一般 面试难度：难度一般 应聘途径：猎头