面试时间：2018面试职位：医美培训主管分享时间：2018-10
- 面试经历：
- 一开始由上海总部视频面试，面试官是副总及培训经理，问的比较详细，然后做产品介绍。通过后一周去北京分公司面试，部门经理一对一面试，做了自我介绍，工作内容，离职原因，然后再产品。通过两轮面试后做技能考核笔试，通过后发offer,但需要做背景调查，目前这纠结于这个是否接受。毕竟还在职。
- 面试官提的问题：
- 如果培训中被问到一直无法解决问题，该如何回答。
另外比较关注离职原因以及目前薪资待遇等。感觉面试官还是挺不错的，问的比较简单，最主要的还是现场展示部分。
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