腾讯 - 人力资源组织发展部

面试时间：2018面试职位：人力资源组织发展部分享时间：2018-10

面试经历：

腾讯笔试通过后一面是群面，题目是估算成都市公交车站点数量，当天晚上接到二面通知，要求是准备一份大概5min的PPT演讲，阐述一面问题的解决方案，3个人一组，2个面试官，每个人阐述完之后，互相提组员一个问题，结束之后没收到通知。

面试官提的问题：

针对团队提出的方案有没有什么改进的？
你们组哪个人回答的不好？
你同意你们团队的方案吗？

有用(0) 面试感觉：不好 面试难度：难度一般 应聘途径：校园招聘