面试时间：2015面试职位：车载开发分享时间：2017-02
- 面试经历：
- 1.先是面试官对公司作介绍。
2.实验前负责人，对招聘部门状况和内容做介绍
这个过程中，一定要准备一个小本子，做记录。日本人很看重这点。
3.然后是十个人面试五个人。汉语交流 - 面试官提的问题：
- 1.为什么我们要录用你？
回答，在研究生阶段，我学会的发展问题，分析问题和解决问题的能力，我能很好的胜任这份工作
2.对这份工作的理解？
根据客户的要求，和标准式样，实施实验。没有设备时，会考虑购买和内置两个方向。
3.英语水平怎么样？
有用(0)
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