人力资源数据分析师专题汇总
面试经验

人力资源数据分析师 面试经验,共2

京东数科 - 人力资源数据分析师

面试时间:2020面试职位:人力资源数据分析师分享时间:2020-07

面试经历:
因为赶上京东618活动,整个面试流程拉的很长。每轮面试间隔一周左右,体验感很差。面试过程中,面试官问的问题比较常规。
面试官提的问题:
1、分享成功的项目经历
2、平时的数据看板是如何做的
3、如何看待商业分析和人力资源分析的区别联系
4、自己的职业生涯规划

有用(0) 面试感觉:不好 面试难度:难度一般 应聘途径:社会招聘

普惠金融信息服务有限公司 - 人力资源数据分析师

面试时间:2016面试职位:人力资源数据分析师分享时间:2016-11

面试经历:
第一面分为两个部分,第一个部分是抽题解答,一道图表分析题,一道文字叙述题。我是在抽到图表分析题时傻掉了,因为不会,结果答得偏题了,在hr姐姐的再三提醒下勉强回答正确,第二道题就比较简单了,所以事后回想,觉得犯了严重的策略问题,应该先回答自己拿手的问题,因为第一印象很重要,这样起码不会让面试官一开始就产生不好的感觉。第二部分就是一对一面试,根据简历上的内容问问题。
面试官提的问题:
你对应聘岗位的理解
你对我们公司的理解
你在实习过程中有没有和上级发生过意见分歧的时候,你是怎么处理的

有用(0) 面试感觉:不好 面试难度:难度一般 应聘途径:校园招聘

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