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总裁培训生专题汇总
面试经验
总裁培训生 面试经验,共
2
条
高顿财经 - 总裁培训生
面试时间:2016
面试职位:总裁培训生
分享时间:2016-11
面试经历:
三轮,先是HR,然后副总,最后总裁;一般根据简历来提问,但是总裁培训生要求是社团以上学生干部,有校内创业经历优先;
面试官提的问题:
你的优点,你的缺点,讲述创业经历等,会根据你的回答继续提问,还有分析个人性格以及你为什么选择这个岗位;
有用(
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)
面试感觉:很好
面试难度:难度一般
应聘途径:招聘会
高顿教育 - 总裁培训生
面试时间:2016
面试职位:总裁培训生
分享时间:2016-11
面试经历:
整体比较轻松,一面时没有什么压力。hr比较好,很随和,很容易沟通。一般面试通过会给一些暗示你通没通过,自己感觉就好了。一轮的话一般都是几个人一起面,算是群面吧
面试官提的问题:
自己在大学期间面临的最大压力是什么?怎么解决的?有没有创业经历?具体怎么做的?自己打算花多久做到主管之类的,出门在外最长的时间是多久?在什么地方?有没有男朋友等
有用(
0
)
面试感觉:一般
面试难度:难度一般
应聘途径:校园招聘
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