面试时间:2016面试职位:客户质量服务分享时间:2016-09
- 面试经历:
- 京东HR先电话了解个人基本情况和之前的薪酬,然后很快约了面试时间。面试时,先有两个部门员工和我聊,了解我之前的工作细节,大约谈了一个小时后。他们说和经理说一下,就去找部门经理,大约又等了半个小时后,经理来了。
- 面试官提的问题:
- 一见经理就感觉气场不和,两个员工跟经理说话时感觉也是唯唯诺诺的,都不敢直视的感觉。经理是个女士,嗓门特别大,没有预约会议室,就在办公公共地面试,我很担心影响周围人的工作,说话比较小声。那个经理一张口嗓门特别大,我都快替她觉得不好意思了,因为是公共空间。见面也没有互相介绍,直接就问:我就不明白,你怎么从这个公司去宝洁的呢?哦,这还不是公司是个研究所。我解释了一下,她说我还是不明白。我就解释了:您不要再纠结了,宝洁公司更看重的是个人综合素质和能力,不太要求经验的匹配性,所需的技能都是公司内部培养的。她就说不出话来了,也不知道再问什么合适。总共谈了也就分钟就结束了。还没有我等的时间长。面试感觉不是很好,我提前到达,没有人接待。都过了约定时间,我打了两次电话找HR,人才出现。貌似是现场临时从部门找了两个同事来面的,两个小姑娘也问不出什么。部门经理也缺乏基本的礼貌,面试也不知道问什么。几个小时,一杯水都没有,还好我自己带了杯子。呵呵
有用(1) 面试感觉:不好 面试难度:很简单 应聘途径:内部推荐