面试时间：2013面试职位：全职编辑分享时间：2014-02
- 面试经历：
- 首先，到公司后由人事部门进行基本信息的面试，包括毕业时间、院校、以前从事的工作、之前辞职的原因，还有对本公司本职位的了解等等，因为编辑工作主要是写文章，且文章的体裁内容方向多样，所以面试的时候，都会安排写一篇文章的大体结构，老板会给定一个主题，围绕这个主题，利用公司电脑进行网上资料收集，然后写一篇文章的大体结构，包括拟题、摘要、关键字、引言、正文、参考文献等等，注意要分清自己写的文章是实验性的还是理论性的还是技术性的，这对整篇文章的体裁结构要求不一样。写好之后，交给人事，由人事交给老板，然后再由老板进行审阅，并就一些日后工作细节问题提出一些问题，还涉及到职业规划等等。反正，我个人觉得挺简单的。
- 面试官提的问题：
- 为什么选择我们公司？上一份工作辞职的原因是什么？对于这份工作了解多少？将来有什么职业规划？你认为自己能否胜任这分工作？
有用(0) 面试感觉：一般 面试难度：简单 应聘途径：网上申请
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