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新通教育集团 - GRE/GMAT 老师

面试时间:2017面试职位:GRE/GMAT 老师分享时间:2017-09

面试经历:
这是我见过的最没有职业规范,最没教养的面试官,面试官是自称Tony的副校长,但是整体素质极低。迟到了十分钟也没有道歉。首先试讲没有让我完成,然后告诉我我没有做到承上启下,问题是你没让讲完我怎么完整表达。其次谈薪资,我有说明其他offer的情况,你要是给不出这个工资你可以直说,或者真心想聘我那你就提高工资。这个面试官开始攻击我和其他的培训机构,说我没有经验,那么我的简历是给你投递了,我有多少经验简历上都写了,觉得不合适可以不要让我面试,找有经验的。而且问我觉得我值多少钱,我是个人不是产品,你要是觉得你自己可以被钱衡量那你衡量你自己。对人没有最起码的尊重。这样的老师或是学校有什么好?
面试官提的问题:
主要是试讲,问的问题很奇葩.比如你值多少钱?你上课被学生退课怎么办,没见过没入职就希望老师失败的。

有用(0) 面试感觉:不好 面试难度:简单 应聘途径:网上申请

新通教育集团 - GRE/GMAT 老师

面试时间:2017面试职位:GRE/GMAT 老师分享时间:2017-09

面试经历:
这是我见过的最没有职业规范,最没教养的面试官,面试官是自称Tony的副校长,但是整体素质极低。迟到了十分钟也没有道歉。首先试讲没有让我完成,然后告诉我我没有做到承上启下,问题是你没让讲完我怎么完整表达。其次谈薪资,我有说明其他offer的情况,你要是给不出这个工资你可以直说,或者真心想聘我那你就提高工资。这个面试官开始攻击我和其他的培训机构,说我没有经验,那么我的简历是给你投递了,我有多少经验简历上都写了,觉得不合适可以不要让我面试,找有经验的。而且问我觉得我值多少钱,我是个人不是产品,你要是觉得你自己可以被钱衡量那你衡量你自己。对人没有最起码的尊重。这样的老师或是学校有什么好?
面试官提的问题:
主要是试讲,问的问题很奇葩.比如你值多少钱?你上课被学生退课怎么办,没见过没入职就希望老师失败的。

有用(0) 面试感觉:不好 面试难度:简单 应聘途径:网上申请

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