世联地产 - 世联地产咨询类

面试时间：2010面试职位：世联地产咨询类分享时间：2011-03

面试经历：

面试当天早上笔试，感觉不太好，想着都没戏了，没想到收到短信通知，那就去吧.

三点钟的，一到那就是一群人，在一次感慨现在的工作难找啊！

去前台报道，领到了自己的号码。（哈，不禁想起了唐伯虎的终生代号）

没一会，就发现了自己的同学好友，再次感慨！

其实面试就15分钟，小组讨论，8人一组，讨论总共就12分钟，也不知道这么短的时间内面试官能从这中间看出来什么冬冬！

很形式化，一个本科的小孩一开始就直接跳出来抢着做leader.

后来大家开始发言，我是第三个。

主要是承前启后，引出话题，顺利过渡。

最后我结合大家的讨论，做一分钟的总结。

首先，整体感觉，小组讨论的时间太短了，根本没什么深度和技术性！

第二，leader跳的有点太露了，而且就根本不知道他说了什么，整体气氛不太好。

第三，作为小组讨论，自己的定位好角色后，就要体现出职业涵养来.

第四，要有礼貌，不能抢着说话。

不过很遗憾，我没进今晚的面试，想了想自己也不知道原因，因为自我感觉良好，

真不知道hr姐姐的采分点在哪里。我相信这也是很多人困惑的一个问题.

自己觉得面试的很不错，结果没习！自己觉得都崩溃了，唉，offer来了！

感觉上面试的一头雾水，几乎没什么收获！

最后说一声，我投的是咨询类的，投了咨询的人大xdjms出来说说经验吧!

面试官提的问题：

自我介绍，然后随便聊了一些兴趣爱好，以及个人问题?

有用(0) 面试难度：难度一般的面试 应聘途径：网络招聘