工资待遇及点评(共 22条)

• [电商运营]一般一年涨一次，一次几百，很少

  2022-05-12 20:22:07 | 上海

  工资待遇：

  工资收入	月薪:8000元 年终奖:8000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	基本准时下班 周六周日偶尔加班

  公司及待遇点评：

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  一般一年涨一次，一次几百，很少。有时候两年涨一次，涨工资要求入职一年以上，否则没有资格。而且涨工资很扯皮，基本看领导，和领导不熟或者不会拍马屁的，基本没戏

  请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？

  拉帮结派，内斗严重，处处是办公室宫心计，得有八百个心眼。不论做任何事都要留下书面记录，动不动就翻脸不认账，还得聊天记录截图举证，太搞笑了

  公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？

  有，要评定等级的，一般是两个月工资。年中发一个月，年末发一个月。年终奖个人要评SABCD等级，等级高年终奖系数就高，还有一个是部门系数，部门业绩好的话，自己也能拿到S级评定，最高能拿 4个月年终奖(比例大概5%)

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• [业务助理/外贸业务员]每年有普调，大概在5%-10%之间

  2021-08-17 16:06:42 | 宁波慈溪

  工资待遇：

  工资收入	月薪:7500元 年终奖:20000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	基本准时下班 周六周日偶尔加班

  公司及待遇点评：

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  每年有普调，大概在5%-10%之间，薪酬体系比较完善，主要看和部门领导的关系，一般关系好，领导会要求HR给到涨薪，每年有绩效考核，近两年变化比较多，目前为半年度，年度考核两次，分为ABCD等级，等于是变相的末位淘汰制度

  请说说你在公司的工作经历给你带来哪些影响和变化？有哪些印象特别深刻的事情吗？

  加班比较多，总体来说看个人，这个公司很推崇华为的管理模式，一般来说加班多就不会被干掉，但是高层领导流动很快，各种桃色新闻较多。

  公司有年终奖吗？一般有多少？什么时候发？

  有年终奖，一般在年底农历假之前发，一般是两个月的基本工资*个人系数*部门系数。 个人系数ABCD对应为2/1.5/1/0.8/0.5. 部门系数主要看部门考核KPI，一般在1以上，少数部门会在0.8-1.0之间

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• [生产管理培训生]一年一次，10%左右，基本上信息体系比较完善

  2021-07-14 20:14:01 | 宁波

  工资待遇：

  工资收入	月薪:4500元 年终奖:10000元
  五险一金	有社会保险(5险) 有住房公积金
  上班时间	基本准时下班 周六周日偶尔加班

  公司及待遇点评：

  公司一般多久涨工资，工资涨幅大概多少？公司薪酬体系完善吗？

  一年一次，10%左右，基本上信息体系比较完善。对于刚毕业的学生来讲其实可以尝试下，没有问题。毕竟大公司可以有薪资保证。

  公司工作时间怎么样？（准时下班？是否加班？年假情况？单双休？）

  做五休一，基本上每天工作8小时，不过也可以选择做六休一，额外增加补贴。年假1年以上5天。还是符合要求的。和一般公司的差不多。请假都是使用电子办公申请

  你选择加入公牛集团有限公司的原因是什么？你觉得加入公牛集团有限公司对你的职业帮助大吗？

  大企业，感觉可以学习到比较成熟的标准化体系，对于自己第一阶段的工作摸索比较好。可以沉淀一些工作经验有助于自己的职业生涯规划和发展。

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• [污水处理运营管理人员] 节奏还好，看你做什么岗位，行政岗位正常节奏

  2021-07-01 | 慈溪

• [电子助理工程师] 挺不错的，下班加一个小时的班

  2023-03-05 | 宁波慈溪

• [产品经理] 看上级领导的，有名额限制，看你在部门的重要程度

  2023-01-04 | 慈溪

• [运营管理] 薪资提升，平台大；对职业生涯帮助其实还蛮大的

  2020-11-17 | 慈溪市

• [加工车间主任] 一年涨一次，比例看领导关系

  2021-10-20 | 慈溪

• [普工] 不愿意，因为太累了，这里只要上班就要低头猛干

  2019-03-11 | 慈溪市

• [数据分析助理] 不大可能你就是觉得工作压力不大会觉得太轻松了吧其实主要还是看个人的一个发展轨迹

  2020-05-27 | 宁波

• [设备维修机师] 没有，阶级歧视很严重，领导岗位很多

  2020-01-05 | 宁波

• [实习生] 挺好的啊，挺大的，我觉得一切都很好

  2019-12-20 | 慈溪

• [普工] 都是最低标准，交通补助没有

  2019-10-15 | 慈溪

• [普工] 不愿意，这里刚来就非常不好

  2019-08-09 | 宁波

• [销售代表] 工作氛围较好，大公司，能学到一些东西

  2019-05-08 | 兰州

• [商务代表] 从职等四一直往上，每升一级加600元

  2018-08-13 | 潍坊

• [组装工人] 加班多，时间太长。

  2015-01-13 | 慈东工业区

• [管培生] 公司级别大概为4-18级，10级以下是基层

  2021-06-11 | 宁波

• [客户经理] 当初认为是个比较大的公司，就想进去看看

  2021-01-19 | 武汉

• [3g销售代表] 工作氛围较差工作氛围较差工作氛围较差工作氛围较差工作氛围较差工作氛围较差工作氛围

  2020-05-30 | 成都