深圳市华星光电技术有限公司无领导小组面试题

• cvd设备工程师群面经验(深圳) - 深圳市华星光电技术有限公司
  2021-08-13 | 校园招聘
  群面题目：

  群面：一起玩一个游戏，类似卡牌游戏的那种，就是每个人发一张牌，自己只能看自己手中的卡牌，不能给其他人看，但是可以描述手中的卡牌，通过各位的描述排序。

  面试过程：

  一面是群面，打架一起玩一个游戏，类似卡牌游戏的那种，就是每个人发一张牌，自己只能看自己手中的卡牌，不能给其他人看，但是可以描述手中的卡牌，通过各位的描述排序

  面试官问的面试题：

  一面的问题大概是问什么这样排序，这样排序的依据是什么，还有什么补充的吗。二面的话是一对一的询问，大概自我介绍结束以后就根据你的简历来问，最关键的是问你能不能上夜班
  

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• 供应链群面经验(武汉) - 深圳市华星光电技术有限公司
  2020-09-22
  群面题目：

  群面：奖金分配问题，两万元的奖金分配给4位候选人，各有特点的候选人。

  面试过程：

  先是一个网上测评，非常简单。第二天群面--无小组讨论，面试过程很简单，一是群面，二是单面（二对一）。群面，奖金分配问题，两万元的奖金分配给4位候选人，各有特点的候选人。先按顺序1-8号轮流90S想法阐述，注意时间、时间、时间。然后30分钟自由讨论，5分钟总结。去参考其他面经。

  面试官问的面试题：

  单面二对一，先自我介绍，照着简历上的问，但是对项目技术不是很多问题。更加注重个人素质、谈吐、礼节等方面。很简单。一些常见的、简历上写的问题好好准备就可以了。
  

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• 工艺设备工程师群面经验(深圳) - 深圳市华星光电技术有限公司
  2020-03-06
  群面题目：

  无领导小组讨论：把几项（具体内容忘了）按顺序排列。

  面试过程：

  网上投简历，之后做了一套智力逻辑性格方向测试题。短信通知第二天群面，首先是无领导小组讨论，把几项（具体内容忘了）按顺序排列，选一人总结发言，最后面试官点评，选发言最少的人进行提问，基本上都可以过。2面是2对2，针对简历内容进行提问。

  面试官问的面试题：

  针对简历提问 校园经历啊， 做过什么项目，比赛了。 认为自己优缺点呀 评价一同面试同学 家庭籍贯
  

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• 产品管理群面经验(深圳) - 深圳市华星光电技术有限公司
  2019-11-18
  群面题目：

  群面：针对公司企划对预算进行分配。

  面试过程：

  第一轮群面，针对公司企划对预算进行分配，每人首先一分钟表达自己的观点，然后进行无领导小组讨论。第二轮为1V1面试，面试官人很好，主要针对简历进行询问，然后个人的职业规划

  面试官问的面试题：

  个人的缺点及优势，学习生涯所做的最满意的课题，个人职业规划，为什么想去这个城市，有没有考虑调岗，接不接受调剂
  

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• 工程技术类群面经验(西安) - 深圳市华星光电技术有限公司
  2019-09-25
  群面题目：

  无领导小组讨论：给一段材料，是一家公司年终绩效的测评表，每个人不同的特点，没人一分钟发言时间，再就是二十分钟群体讨论。

  面试过程：

  主题为无领导小组讨论，首先一组十人，给一段材料，是一家公司年终绩效的测评表，每个人不同的特点，没人一分钟发言时间，再就是二十分钟群体讨论。

  面试官问的面试题：

  群体面试，这种情况下，面试官只是一个把控时间和类似于主持这样的一个身份，全程没有多的话，只是简单的说下一个这样
  

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• 环境安全工程师群面经验(深圳) - 深圳市华星光电技术有限公司
  2019-09-21
  群面题目：

  无领导小组讨论：一个新上任的管理者如何摆脱消极状态，各方面分析。

  面试过程：

  一进去排队交简历，然后等通知。一面直接无领导小组讨论，真群殴，反正我最菜，应该凉了。先看5分钟题，需要解决方案。然后每个人1分钟。再讨论20分钟。最后找个人总结，over。

  面试官问的面试题：

  一个新上任的管理者如何摆脱消极状态，各方面分析。比如有个人认为你没能力，他自己才合适。一个人靠关系上来的。两个人是老油条。两个人是新大学生。团队不和谐。工作不顺利。领导对工作方案不满意。
  

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