[科员] 每年有4个季度奖1000元
2022-04-18 | 吉林市
[工人] 节奏不快,下班准时,工人一般不会加班
2022-04-02 | 吉林
[人力资源管理] 国企的氛围是比较和谐的,公司领导也比较关心下属
2019-10-31 | 桂林
[副教授] 房补每个月2000,无交通补助
2021-10-26 | 青岛黄岛
[高级工程师] 工作压力大,形式主义的活多
2019-10-19 | 大庆
[压裂技术员] 影响就是发现自己真的不适合国企央企
2019-10-18 | 克拉玛依
[技术员] 公司有物业费补贴,物业费补贴
2019-10-12 | 吉林龙潭
[会计] 工作压力有吧,但也不是很大
2019-09-25 | 成都
[1人事专员2业务文员] 当时应届毕业生加入的,什么都没多想就来了
2021-09-14 | 桂林
[在读研究生] 节奏不快,下班还算准时,周末一般不加班
2021-09-09 | 青岛
[机械工程师] 工作稳定,行业地位一般,国企受政策影响
2019-08-25 | 吉林龙潭
[副教授] 博士毕业首先考虑到高校工作
2021-08-24 | 青岛黄岛
[辅导员] 在中国石油大学北京的辅导员工作节奏快
2021-07-01 | 中国石油大学北京
[副处长] 高校工作环境好,人际关系简单
2021-05-24 | 北京
[生产班长] 该有的都有,一样不少。五项保险齐全
2019-05-14 | 克拉玛依独山子
[安装预算员] 刚刚从学校毕业后,就来到了现在的单位
2019-05-06 | 银川
[工艺工程师] 前景一般,大国企,人际关系过于重要
2019-04-09 | 吉林昌邑
[技术管理] 工作氛围还好,管理岗不是特别累
2019-04-02 | 大庆
[物探助理工程师] 公司未来发展前景良好,是物探行业的领头羊
2023-03-31 | 新疆
[结构设计] 看是否是正式员工,因为现在中石油编制有限
2019-03-26 | 北京